Общая информация
Наставничество – универсальная технология передачи опыта, знаний, формирования навыков, компетенций, метакомпетенций и ценностей через неформальное взаимообогащающее общение, основанное на доверии и партнерстве. Программа наставничества – комплекс мероприятий и формирующих их действий, направленный на организацию взаимоотношений наставника и наставляемого в конкретных формах для получения ожидаемых результатов.
Наставляемый – участник программы наставничества, который через взаимодействие с наставником и при его помощи и поддержке решает конкретные жизненные, личные и профессиональные задачи, приобретает новый опыт и развивает новые навыки и компетенции. В конкретных формах наставляемый может быть определен термином «обучающийся».
Наставник – участник программы наставничества, имеющий успешный опыт в достижении жизненного, личностного и профессионального результата, готовый и компетентный поделиться опытом и навыками, необходимыми для стимуляции и поддержки процессов самореализации и самосовершенствования наставляемого. Целевая модель наставничества – система условий, ресурсов и процессов, необходимых для реализации программ наставничества в образовательных организациях.
С 1 октября по 20 ноября 2021 года на базе Центра развития наставничества Санкт-Петербургской академии постдипломного педагогического образования проходил городской конкурс лучших практик реализации программ наставничества «Вперёд и вместе»
Дипломантами конкурса (3 место) по результатам экспертной оценки в номинации «Взрослые – юным» стала ГБОУ средняя школа № 376 Московского района Санкт-Петербурга.
https://spbappo.ru/новости/подведены-итоги-конкурса-лучших-прак/
18 мая 2023 года прошел открытый межрайонный конкурс наставнических команд «Лига проектов».
Конкурс направлен на выявление «точек роста» наставничества и формирования целостной системы сопровождения профессионального и личностного развития участников образовательного процесса.
Команда нашей школы приняла участие в номинации «Рядом идущий» (профессиональный рост педагогов), в оригинальной форме презентовала свой опыт и получила диплом победителя.
Итоги открытого межрайонного конкурса наставнических команд «Лига проектов» в 2022-2023 году
Реализация программы наставничества в педагогических классах отображена в отдельной вкладке https://376.spb.ru/pedagogicheskij-klass/
Повышение квалификации и другие формы обучения наставников отражается в вариативной модульной программе содействия профессиональному росту https://376.spb.ru/opytno-jeksperimentalnaja-ploshhadka-2018-2021/
Специально для будущих, а также ныне практикующих педагогов, родителей и всех неравнодушных к вопросам педагогики и образования, наша школа выпускает электронный каталог «методичка» https://376.spb.ru/jelektronnyj-katalog-metodichka/
Федеральные и региональные документы:
Письмо Минпросвещения от 21.12.21 № АЗ-1128/08
Ежемесячный план по наставничеству ИМЦ Московского района Санкт-Петербурга
https://imc-mosk.ru/verxnee-menyu/planyi.html
Нормативные документы ГБОУ средняя школа № 376 Московского района Санкт-Петербурга
2020-2021 уч.г.
Программа наставничества на 2020-2021 уч.г.
2021-2022 уч.г.
2022-2023 уч.г.
2023-2024 уч.г.
Положение о стимулировании педагогических работников, включенных в систему наставничества.pdf